9月以來,四分公司所屬項目部積極組織開展“搶進度、保工期、穩預期、促提升”勞動競賽活動,切實將競賽活動當做一次員工工期意識教育的大講堂、一次項目生產效率提速的大契機、一劑促進年度生產任務高質量完成的強心針。一百天的時間里,項目部精細謀劃方案,合理安排工序,抓重點,解難點,排除內憂外患,凝心聚力,齊頭并進,全力完成“大干一百天”勞動競賽各項任務。
所有的付出都會有收獲,所有的汗水都會結成碩果。11月份,四分公司月度產值超過1億元,這是四分公司創造的一個閃耀的業績。
回顧100天的歷程,成績來之不易,浸滿了分公司全體員工的汗水和心血。競賽之初,分公司在各個項目廣泛動員,不斷鼓舞員工士氣、激勵員工斗志;各項目結合自身特點制定活動方案,簽訂責任狀,明確分工,清晰獎罰,把每個人納入競賽的每一個環節---“比、學、趕、幫、超”的競賽氛圍蔚然成風,員工們斗志昂揚、信心十足。
競賽中,各項目部搶晴天、戰雨天、斗夜間,在保證質量安全的情況下,全心全意投入到搶工大干中。面對資金短缺,鋼筋、混凝土無法及時供應,一品公館、學府湖畔項目部主動與甲方協商、與供應商談判---擺事實、講道理,分析利害關系,使得甲方同意借款、供應商同意墊資,全力配合項目部生產施工。面對環保管控形式空前嚴峻,河南西商農產品項目、淮北文庭雅苑項目見縫插針,隨機應變,全員上一線,早晚兩班倒,爭分奪秒搶抓工期。面對班組人員不足、技術力量薄弱,璞羽西苑項目、湖北西商農產品項目班子親自上作業面,放線、測量、質檢,當先鋒、打頭陣......
深夜燈火通明的工地上,管理人員溝通交流的談話聲,工人錘錘打打的敲擊聲,機器輸送商砼轟隆的運轉聲,聲聲悠揚高亢,仿佛是在演奏一曲鏗鏘有力的奮斗進行曲!這不僅是競賽期間的現場,更是分公司項目部日常狀態。正是這樣,所有參賽人員積極作為,實干苦干,才有了勞動競賽的圓滿開展;正是這樣,所有員工樂于擔當,敢爭先進,才有了月度一億元的佳績!
勞動競賽即將結束,前進之路永無止境。分公司全體員工將繼續發揚“大干一百天”勞動競賽中體現出的“苦干實干”風格,敢為人先,勇立潮頭,為2019年公司生產經營工作再創新高貢獻更大力量。
合肥璞羽西苑項目夜間搶工
江西萍鄉學府湖畔項目加班加點
河南寶豐西商項目施工大干
江西萍鄉學府湖畔項目召開會議